東京都最低賃金は、2024年10月1日から1163円に改正されます。

　最低賃金制度とは、働くすべての人に、賃金の最低額を国が定める制度です。年齢やパート・学生アルバイトなどの働き方の違いにかかわらず、すべての労働者に適用されます。
　使用者が労働者に最低賃金未満の賃金しか支払わなかった場合は、その差額を支払う必要があるとともに、法律による罰則規定もあります。

　厚生労働省は、賃金を上げた中小企業・小規模事業者向けの「業務改善助成金」制度や、さまざまな経営・労務管理の無料相談に応じる「東京働き方改革推進支援センター」を設けています。詳細は以下のサイトをご確認ください。